应退未退农民工工资保证金及其他代管资金专项资金

（1）项目概述。2024年，应巡察整改要求，市人社局将应退未退农民工工资保证金744.07万元上缴市财政国库管理，后陆续联系到部分企业，应将其缴纳的保证金足额退还，经协调财政，同意将该笔资金下达至我局代管资金账户，预计2026年退还保证金518万元。此外，每年固定国务院特殊津贴2.16万元，专家服务基层、三支一扶奖励、乡村人才振兴、外单位来淮缴纳伙食费等通过代管资金下达，预计25万元。

（2）立项依据。安徽省人社行等人部门《关于印发K安徽省工程建设领域农民工工资保证金实施办法>的通知》(皖人社发(2022)8号)和安徽省人社厅《关于集中开展全省农民工工资保证金管理专项检查行材的通知》(皖人社明电:2024)49号)规定要求。

（3）实施主体。淮北市人力资源和社会保障局。

（4）起止时间。2026年1月1日至2026年12月31日。

（5）项目内容。2024年，应巡察整改要求，市人社局将应退未退农民工工资保证金744.07万元上缴市财政国库管理，后陆续联系到部分企业，应将其缴纳的保证金足额退还，经协调财政，同意将该笔资金下达至我局代管资金账户，预计2026年退还保证金517.29万元。此外，每年固定国务院特殊津贴2.16万元，专家服务基层、三支一扶奖励、乡村人才振兴、外单位来淮缴纳伙食费等通过代管资金下达，预计25万元。

（6）年度预算安排。项目预算安排资金542.29万元。

（7）绩效目标。2024年，应巡察整改要求，市人社局将应退未退农民工工资保证金744.07万元上缴市财政国库管理，后陆续联系到部分企业，应将其缴纳的保证金足额退还，经协调财政，同意将该笔资金下达至我局代管资金账户，预计2026年退还保证金518万元。此外，每年固定国务院特殊津贴2.16万元，专家服务基层、三支一扶奖励、乡村人才振兴、外单位来淮缴纳伙食费等通过代管资金下达，预计25万元。