淮北人社局2023年第一季度行政复议公开情况

编号	序号	争议类型	案件种类	案件基本内容	结果	备注	答复通知书的文号
2301	1	行政复议	工伤认定	安徽富特尔环保科技有限责任公司请求撤销市人社局作出的淮北认定20222116认定工伤决定书。第三人：朱计松。申请人认为与第三人之间不存在劳动关系且提出工伤认定申请超过1年法定期限。	维持原行政决定		淮复答通〔2023〕4号
2302	2	行政复议	工伤认定	淮北市施展劳务服务有限公司请求撤销市人社局作出的编号为淮北认定20221982认定工伤决定书。第三人：张学琛。申请人认为与第三人之间不存在劳动关系。	维持原行政决定		淮复答通〔2023〕13号
2303	3	行政复议	工伤认定	安阳市永源建筑安装有限责任公司请求撤销市人社局作出的淮北认定20222146号《认定工伤决定书》，第三人：赵学义。申请人认为与第三人之间不存在劳动关系。			淮复答通〔2023〕29号
2304	4	行政复议	工伤认定	淮北市长林物流有限公司请求撤销市人社局作出的编号淮北认定20230008号《认定工伤决定书》，第三人：周海召。申请人认为其与第三人之间不存在劳动关系。			淮复答通〔2023〕32号
2305	5	行政复议	工伤认定	淮北市一建工程有限责任公司请求撤销市人社局作出的编号为淮北认定20222116号《认定工伤决定书》，第三人：武雷雨。申请人认为其与第三人之间不存在劳动关系。			淮复答通〔2023〕38号