您当前所在的位置:首页 > 专题专栏 > 诚信平台

淮北市人社局加强社会信用体系建设联络员培训工作

发布日期:2019-01-09来源: 劳动监察执法科作者:劳动监察执法科阅读次数:字体:[  ]背景颜色:

 

为进一步加强人社系统社会信用体系建设工作,淮北市人社局先后印发了《2017 年社会信用体系建设工作要点的通知》(淮人社秘﹝2017﹞268),《关于报送公共信用信息目录(2017年版)的通知》等文件,积极助推“信用淮北”建设,近日,组织开展了全局公共信用信息系统联络员业务培训,进一步部署公共信息信息报送工作,巩固和加强全局信用体系建设工作机制。

培训班上,科大讯飞余靖工程师结合人社局业务职能和工作实际,从五个方面讲解人社系统信用体系建设需要掌握的重点:一是加强人社系统信用信息账号管理员的管理和教育;二是加强人社系统关于失信责任单位和个人如何统计和上报;三是建立完善和查询的信用记录和公示制度;四是建立健全社会保障信用管理制度,讲解如何进一步利用信用平台加强社会保障领域的行政许可和行政处罚等监督执法,加大对社会保险协议服务机构及其工作人员、各类参保人员的违规、欺诈、骗保等行为的诚信监督管理;五是完善企业劳动保障守法诚信制度,加强用人单位的信用建设,规范用人单位落实保障制度,打击各种违法失信行为。

通过此次培训,机关各科室、局属单位信用工作联络员普遍反映进一步理解和掌握了如何更好的运用市信用信息平台操作系统,有利于今后更快更好的报送相关信用信息资料;同时,市人社局结合培训进一步规范了局信用体系建设工作协调机制,明确牵头科室与责任科室(单位)的细化分工,建立月台账,夯实科室(单位)责任,确保2017年度全局信用体系建设工作有实招、见实效。